Leiderschap: zoeken naar de juiste balans
Beter worden, vernieuwen, groeien. Daar streven ondernemingen naar. En dat lukt het beste als iedereen in de organisatie mee is. Als medewerkers zich betrokken en gewaardeerd voelen en zelf mee kunnen groeien. Hier heb je leiderschap voor nodig. Maar wat houdt dat nu juist in? Heb je leiders nodig die medewerkers motiveren en inspireren? Coaches die mensen helpen groeien? Managers die alles in goede banen leiden? Of experten met een uitzonderlijke kennis van zaken?
Een eenduidig antwoord bestaat niet. Dat weten de consultants van Quattro Development. Zij zien het zo: goed leiderschap is een kwestie van de juiste balans. Tussen sturen en loslaten, tussen leren en inspireren, tussen ondersteunen en motiveren. Dat juiste evenwicht vinden, daarin begeleidt Quattro Development jou en je organisatie.
In elke onderneming is die balans anders. Eén noodzaak is er wel overal: de visie op het leiderschap moet helder zijn. Alleen op die manier kan leiderschap doorstromen in de organisatie. Alleen zo krijg je inspirerende bestuurders die managementteams op sleeptouw nemen, goede leidinggevenden die hun teams tot topprestaties brengen en betrokken medewerkers die met plezier verantwoordelijkheid opnemen. Waar ligt dat evenwicht in jouw organisatie?
Team
"Je bent in goede handen!"
Op weg naar succesvol leiderschap: een aanpak op maat
Quattro Development schrijft een leiderschapsverhaal helemaal op maat van jouw organisatie en geeft het vorm. Dat vraagt een aanpak op lange termijn en op verschillende terreinen: strategie en visie, processen en systemen, middelen en mensen. Afhankelijk van de doelstellingen, komen deze facetten al dan niet uitgebreid aan bod. Altijd met positieve aandacht en waardering voor de mens en met focus op het resultaat.
Dit mag je dan ook verwachten van een traject met Quattro Development:
- leidinggevenden die beter kunnen omgaan met hun medewerkers
- betrokken medewerkers die sneller durven beslissingen nemen en keuzes maken
- teams die beter functioneren en meer presteren
Leiderschap: zo doet Quattro Development dat
De consultants van Quattro Development hebben in de loop der jaren al vele honderden leidinggevenden begeleid in verschillende organisaties, sectoren en omgevingen. Je valt dus terug op een team met tonnen bagage aan kennis over leiderschap. Je kan bij hen terecht voor:
"Na de interventie van Quattro Development zijn zowel leidinggevenden als medewerkers sterker gemotiveerd om de kwaliteit van onze dienstverlening hoog te houden, ook in woelige tijden."
Greet Nys, Hoofd Kantoren, ADMB Sociaal Bureau
Nieuws
Nieuws m.b.t. Leiderschap